Altbewährte Strategien zu überdenken und neue Ideen zu entwickeln, ist für Unternehmen aller Branchen wichtig. Das gilt insbesondere beim Werben um talentierte Nachwuchs- und qualifizierte Fachkräfte. Dabei kommt es auch darauf an, dem veränderten Informationsund Kommunikationsverhalten der jüngeren Generation gerecht zu werden, zum Beispiel durch kreative Visualisierung von Berufsbildern.

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Die Fertigungshalle von Steffen Zerspanung in Weidenau ist erfüllt von einem tiefen Brummen: Auf der neuen Seiger SLZ 1200E wird gerade eine Scheibe aus Stahl gedreht, Kühlschmierstoff spritzt, während der Drehmeißel die Späne von dem Werkstück abträgt. Zerspanungsmechaniker Alexander Stahl steht am Display der rund vier Meter langen nagelneuen Drehmaschine, während der Zuschnitt hundertstelmillimetergenau bearbeitet wird. Mit dem Kauf zweier hochmoderner CNC-Maschinen im Wert von insgesamt 1,8 Mio. € hat das 1883 gegründete Traditionsunternehmen in seine Wettbewerbsfähigkeit investiert: Neben der Lohnbearbeitung für den Maschinen- und Anlagenbau im Allgemeinen und einiger Komponenten der Wäschereimaschinenindustrie im Speziellen will Steffen Zerspanung auch Zukunftsmärkte bedienen: die Energie- und Wasserstoffinfrastruktur, die Recycling- und Abfallwirtschaft sowie weitere wachsende Industriebranchen.

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Es stellt im Erfolgsfall eine „Brücke in die Berufsausbildung“ dar: das Instrument der „Betrieblichen Einstiegsqualifizierung“ (EQ). Die wichtigsten Informationen dazu im Überblick: Es handelt sich um ein sozialversicherungspflichtiges betriebliches Langzeitpraktikum. Eine Übernahme in Ausbildung sollte vom Unternehmen angestrebt werden. Die EQ dient der Vermittlung von Grundlagen für den Erwerb beruflicher Handlungsfähigkeit und orientiert sich an den Inhalten anerkannter Ausbildungsberufe. Junge Menschen, die sich bereits für einen konkreten Beruf entschieden haben, können so an eine Ausbildung herangeführt werden. Mit einer hohen Übergangsquote in die betriebliche Berufsausbildung ist die EQ ein erfolgreiches Instrument zur beruflichen Integration junger Menschen. Eine Substitution von Ausbildung durch die EQ darf jedoch nicht stattfinden.

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